Meer details
Match criteria
Regio
  • Zuid-Holland
Gewenst aantal uren
  • 24 - 32 uur

Administratief medewerker Wonen

Functie omschrijving Administratief medewerker Wonen

Als administratief medewerker Wonen werk je nauw samen met de collega’s binnen het taakveld “Wonen” die voornamelijk verantwoordelijk zijn voor de uitvoering van de taakstelling huisvesting statushouders, voorrangsverklaring, leegstandsvergunningen, huisvestingsvergunningen, starters en blijversleningen en woonruimteverdeling. De nadruk ligt op de administratieve ondersteuning, goede dossiervorming en het bijhouden en registreren van ingekomen (aan)vragen via o.a. het E-loket, mailbox, telefoon, Corsa en Squit-xo. Ook het beantwoorden van eerstelijnsvragen van de burger behoren tot je taken.

Functie eisen Administratief medewerker Wonen

  • Minimaal een afgeronde mbo niveau 3 opleiding op administratief/financieel gebied;
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als administratief medewerker in de afgelopen 4 jaar;
  • Aantoonbare werkervaring met de volgende digitale systemen: Squit-xo, Corsa en Office pakket;
  • Aantoonbare werkervaring met eerstelijns klantcontact in de afgelopen 5 jaar (duidelijk weergeven in het cv middels een voorbeeld);
  • Aantoonbare werkervaring binnen de lokale overheid in de afgelopen 5 jaar.

Reageren kan tot: 15-02-2022 9:00u

Wie zijn wij

S-IMTAC is gespecialiseerd op het gebied van Interim Management / Detachering, Opleidingen & Projecten en Vitaliteit in de sector Banking, Finance, HR en Marketing & Communicatie. Onze missie is simpel, gewoon S-IMTAC Wij zijn eerlijk, betrokken, persoonlijk en doen net even dat extra stapje voor jou. Wij geloven in kansen en uitdagingen. Daarnaast geven wij trainingen voor het bedrijfsleven, MKB, overheden, banken en verzekeraars. Denk hierbij aan Sales Trainingen, Management Trainingen, Motivatie Trainingen, Advies / Coaching on the job, etc. De kracht van S-IMTAC zit in de ervaring, kennis en netwerk van het team. De organisatie is gericht op de volgende divisies: Banking, Finance, HR en Marketing & Communicatie. Op iedere divisie zitten specialisten met alle know-how om de juiste professionals te werven, selecteren en te trainen voor de betreffende opdrachtgever. Doordat de specialisten o.a. zelf operationeel zijn of zijn geweest bij de opdrachtgevers, weten zij precies wat er speelt, wat er wordt verwacht en boven alles, zij spreken dezelfde taal.

Publicatiedatum

09.02.2022

Contactpersoon

Boumann

Job Search Agent
Maak een Job Search Agent en ontvang nieuwe vacatures per e-mail.
S-IMTAC B.V. gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.