Communicatie medewerker

• De opdrachtgever zoekt iemand die affiniteit en intrinsieke motivatie heeft met/voor de thema's binnen diversiteit en inclusie (privé en/of professioneel);
• Ze vinden het belangrijk dat het kernteam zo divers mogelijk is, daarom zien ze andere culturen, achtergronden etc. als toevoeging aan het team;
• Ze zoeken iemand die hun advies kan geven mbt communicatie, en dit daarnaast ook kan uitvoeren.
• De communicatiemedewerker kan ze helpen met de zichtbaarheid van D&I bij de opdrachtgever; zowel de bestaande initiatieven als evenementen etc. (Praktisch voorbeeld: het werven van deelnemers voor evenementen).
• Concreet zoeken ze iemand die kan helpen met de zichtbaarheid van het D&I team;
• Het is fijn als de communicatiemedewerker mee kan denken over de inhoud, echter zal dit altijd in overleg gaan;
• Ze verwachten van de communicatiemedewerker dat deze persoon aanwezig kan zijn bij de overleggen van het kern- en designteam. Het kernteam komt eens in de twee weken samen (1 uur), het designteam komt eens in de maand samen (2 uur).

• Je krijgt energie van afwisselend werk waarbij je projectmatig resultaten oplevert.
• Je bent enthousiast, daadkrachtig, ondernemend, flexibel, praktisch ingesteld, resultaatgericht en goed in het stellen van prioriteiten.
• Met jouw proactieve houding en creativiteit maak jij verbinding.
  
• Een afgeronde bachelor of associate degree in communicatie of marketing;
• Minimaal 3 jaar recente en relevante ervaring met communicatie;
• Kennis van online marketing en verschillende social media kanalen (o.a. Instagram, LinkedIn, TikTok en YouTube).

Reageren tot: 21 april 2023 tot 08:00

S-IMTAC is gespecialiseerd op het gebied van Interim Management / Detachering, Opleidingen & Projecten en Vitaliteit in de sector Banking, Finance, HR en Marketing & Communicatie. Onze missie is simpel, gewoon S-IMTAC Wij zijn eerlijk, betrokken, persoonlijk en doen net even dat extra stapje voor jou. Wij geloven in kansen en uitdagingen. Daarnaast geven wij trainingen voor het bedrijfsleven, MKB, overheden, banken en verzekeraars. Denk hierbij aan Sales Trainingen, Management Trainingen, Motivatie Trainingen, Advies / Coaching on the job, etc. De kracht van S-IMTAC zit in de ervaring, kennis en netwerk van het team. De organisatie is gericht op de volgende divisies: Banking, Finance, HR en Marketing & Communicatie. Op iedere divisie zitten specialisten met alle know-how om de juiste professionals te werven, selecteren en te trainen voor de betreffende opdrachtgever. Doordat de specialisten o.a. zelf operationeel zijn of zijn geweest bij de opdrachtgevers, weten zij precies wat er speelt, wat er wordt verwacht en boven alles, zij spreken dezelfde taal.