Meer details
Match criteria
Regio
- Zuid-Holland
Gewenst aantal uren
- 32 - 36 uur
Functiegroep
- Financiele dienstverlening
Consulent Budgetbeheer
Functie omschrijving
Als budgetbeheerder houd je je bezig met intake-, vervolg- en eindgesprekken. Je geeft de cliënt inzicht en adviseert in zijn financiële situatie, onder andere door het ondersteunen bij het maken van een inventarisatie van inkomsten, uitgaven en schulden en zijn bestedingspatroon. Je verstrekt informatie over regelingen en voorzieningen en je ondersteunt in het aanvragen van de benodigde voorzieningen. Daarnaast informeer je over mogelijke oorzaken van de financiële problemen en overleg je waar nodig met de schuldhulpverlener over de mogelijkheden tot het opzetten van een minnelijke dan wel een wettelijke schuldregeling.
Functie eisen
- Een afgeronde mbo niveau 4 opleiding in de richting van sociaal juridische dienstverlening of maatschappelijke dienstverlening;
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare functie op het gebied van budgetbeheer/schuldhulpverlener;
- Aantoonbare werkervaring met het programma Stratech;
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring binnen een 100.000+ gemeente in de afgelopen 3 jaar;
- Uiterlijk beschikbaar per 22 februari 2021.
Competenties
- Je bent samenwerkings- en resultaatgericht.
- Daarnaast beschik je over goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden.
- Je bent in staat cliënten empathisch te benaderen en te motiveren.
Wie zijn wij
S-IMTAC is gespecialiseerd op het gebied van Interim Management / Detachering, Opleidingen & Projecten en Vitaliteit in de sector Banking, Finance, HR en Marketing & Communicatie. Onze missie is simpel, gewoon S-IMTAC Wij zijn eerlijk, betrokken, persoonlijk en doen net even dat extra stapje voor jou. Wij geloven in kansen en uitdagingen. Daarnaast geven wij trainingen voor het bedrijfsleven, MKB, overheden, banken en verzekeraars. Denk hierbij aan Sales Trainingen, Management Trainingen, Motivatie Trainingen, Advies / Coaching on the job, etc.
De kracht van S-IMTAC zit in de ervaring, kennis en netwerk van het team. De organisatie is gericht op de volgende divisies: Banking, Finance, HR en Marketing & Communicatie.
Op iedere divisie zitten specialisten met alle know-how om de juiste professionals te werven, selecteren en te trainen voor de betreffende opdrachtgever. Doordat de specialisten o.a. zelf operationeel zijn of zijn geweest bij de opdrachtgevers, weten zij precies wat er speelt, wat er wordt verwacht en boven alles, zij spreken dezelfde taal.
Publicatiedatum
09.02.2021
Contactpersoon
S Schregardus