Content Release Manager

Wat ga je doen?
Als Content Release Manager coördineer je alle stappen die leiden tot de online beschikbaarstelling van content & metadata. Per contentstroom stem je de releaseplanning af met de stakeholders in het primaire proces, Functioneel Beheer en IT.

Daarnaast stuur je het contentreleaseteam aan en zorg je dat de contentreleases succesvol en volgens planning verlopen. De releasemomenten stem je tijdig af met de Dienstcoördinatoren waarmee je goede contacten hebt. Samen met het contentreleaseteam zorg je ervoor dat dit proces continu verbeterd wordt. Als Content Release Manager bewaak je natuurlijk ook de voortgang en kwaliteit. Je signaleert (en anticipeert op) knelpunten en probeert oplossingen te bedenken. Je verzorgt managementinformatie en informeert de interne stakeholders over de voortgang. Verder lever je input op de verbetering en verdere automatisering van het primaire proces voor gedigitaliseerd materiaal. Kortom dit is een spannende baan waarbij je naast goede inhoudelijke kennis ook goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden moet hebben.

Waar kom je te werken?
Je komt te werken bij de afdeling Digitalisering & Documentverwerking. De afdeling Digitalisering & Documentverwerking is onderdeel van de sector Verwerving & Behoud. In je rol van Content Release Manager heb je veel functionele contacten met diverse stakeholders binnen de gehele organisatie. Je valt rechtstreeks onder het hoofd van de afdeling.

Wat bied jij?
• HBO werk- en denkniveau (afgeronde opleiding).
• Minimaal 4 jaar werkervaring met beschikbaarstelling van gedigitaliseerde en born digital content, bij voorkeur in een digitale bibliotheek of soortgelijk kennisinstituut, is een pre.
• Kennis van bibliotheeksystemen, metadata, standaarden en tools.
• Kennis van procesmanagement en ervaring met Scrum (agile), Prince2 en BiSL.
• Sterke overtuigingskracht en goede oordeelsvorming.
• Stelt de juiste prioriteiten en is gericht op samenwerking.
• Initiatiefrijk, omgevingsbewust, resultaat- en klantgericht.

S-IMTAC is gespecialiseerd op het gebied van Interim Management / Detachering, Opleidingen & Projecten en Vitaliteit in de sector Banking, Finance, HR en Marketing & Communicatie. Onze missie is simpel, gewoon S-IMTAC Wij zijn eerlijk, betrokken, persoonlijk en doen net even dat extra stapje voor jou. Wij geloven in kansen en uitdagingen. Daarnaast geven wij trainingen voor het bedrijfsleven, MKB, overheden, banken en verzekeraars. Denk hierbij aan Sales Trainingen, Management Trainingen, Motivatie Trainingen, Advies / Coaching on the job, etc. De kracht van S-IMTAC zit in de ervaring, kennis en netwerk van het team. De organisatie is gericht op de volgende divisies: Banking, Finance, HR en Marketing & Communicatie. Op iedere divisie zitten specialisten met alle know-how om de juiste professionals te werven, selecteren en te trainen voor de betreffende opdrachtgever. Doordat de specialisten o.a. zelf operationeel zijn of zijn geweest bij de opdrachtgevers, weten zij precies wat er speelt, wat er wordt verwacht en boven alles, zij spreken dezelfde taal.