Financieel Analist Frontoffice

Jouw rol als Financieel Analist Frontoffice bevindt zich in de portefeuille Innovatie, Informatievoorziening, Facilitair en Onderzoek (IIFO), specifiek voor de afdelingen Concernhuisvesting en Interne Dienstverlening (ID). De afdeling Concernhuisvesting is de expert op het gebied van facilitaire producten en diensten en verantwoordelijk voor het huisvestingsbeleid en werkplekconcept binnen de opdrachtgever. De afdeling ID zorgt voor de interne dienstverlening voor alle collega's van de gemeente Rotterdam. Ze hebben contact met alle collega’s via de Servicedesk, de serviceportalen en via de servicemanagers.
De Frontoffice wordt ondersteund door de Backoffice. Frontoffice en Backoffice werken nauw samen met de Financieel Projectanalist bij het uitvoeren van de taken. De belangrijkste taak van de Financieel Analist in de Frontoffice is ervoor zorg te dragen dat de budgetverantwoordelijke financieel in control is en blijft. Hiertoe stel je voor/met de budgethouder een begroting op, maak je analyses en lever je financiële stuurinformatie en advies ten behoeve van (bij)sturing en verantwoording.

Je bent het eerste aanspreekpunt op het gebied van Financial Reporting voor de lijn, Middelen & Control (M&C), FR Centraal. Je bent sparringpartner van de lijn, formuleert de uitvraag en toetst gegevens aan het budgettair kader. Je stelt analyses en adviezen op ten behoeve van interne stuurinformatie. Adviseert over agendaposten, inrichtingsvraagstukken en administratieve werkwijzen en procedures. Je signaleert en adviseert over niet-financiële onderwerpen en brengt, samen met Control, financiële en bedrijfseconomische knelpunten in beeld. Je denkt mee en adviseert bij (implementatie van) nieuwe of specifieke projecten.

Het belangrijkste is dat jij als financieel analist passie hebt voor dit vak. Jouw analytische vaardigheden zijn onmisbaar voor het vervullen van deze functie. Je bent accuraat, werkt zelfstandig en hebt een kritische houding bij het maken van begrotingen en analyses. Meedenken en onder tijdsdruk werken zijn voor jou vanzelfsprekend evenals planmatig werken. Je structureert je eigen werkproces, maakt voor jezelf een planning met realistische doelen, meet tussentijds en behoudt het overzicht. Je bent resultaatgericht en in staat om je eigen werkzaamheden te benoemen in concrete doelen en weet deze zodanig in te richten en uit te voeren zodat het doel bereikt wordt.
Je bent proactief en werkt nauw samen met collega’s uit jouw team en collega’s van de afdeling Financial Reporting. Je bent gewend om op een hoger abstractieniveau te werken en te denken. Als financieel analist ben je het eerste aanspreekpunt op het gebied van Financial Reporting voor de lijn, Middelen & Control (M&C) en FR Centraal. Je bent integer, klantgericht en bezit over uitstekende communicatieve vaardigheden. Je bent omgevingsbewust en formuleert tactvol, houdt rekening met de behoeften en belangen van de ander. Je stelt je open voor een gesprek; luistert, stelt vragen en vraagt na of je de ander goed hebt begrepen. Jouw collega’s doen graag een beroep op je, want je bent flexibel en in staat om abstracte theorie te vertalen in praktische operationele toepassingen.

Eisen
• Een afgeronde Hbo-opleiding zoals bedrijfseconomie, bedrijfskunde of accountancy
• Je hebt minimaal drie tot vijf jaar relevante werkervaring binnen het vakgebied;
• Je hebt drie tot vijf jaar ervaring met financial reporting/financiën;
• Je hebt kennis van en werkervaring met Besluit begroten en verantwoorden (BBV);
• Je hebt minimaal één jaar werkervaring opgedaan binnen het publieke domein;
• Je beheerst de Nederlandse taal in woord en schrift;.

Wensen
• Je hebt minimaal één jaar kennis en werkervaring met de systemen Cognos Analytics en LIAS Enterprise, Oracle en LIAS;
• Je hebt minimaal één jaar werkervaring met het opstellen van analyses en adviezen ten behoeve van interne stuurinformatie;
• Je hebt minimaal één jaar werkervaring met advisering over agendaposten, inrichtingsvraagstukken en administratieve werkwijzen en procedures.

Reageren kan tot: 23-12-21 7:45

S-IMTAC is gespecialiseerd op het gebied van Interim Management / Detachering, Opleidingen & Projecten en Vitaliteit in de sector Banking, Finance, HR en Marketing & Communicatie. Onze missie is simpel, gewoon S-IMTAC Wij zijn eerlijk, betrokken, persoonlijk en doen net even dat extra stapje voor jou. Wij geloven in kansen en uitdagingen. Daarnaast geven wij trainingen voor het bedrijfsleven, MKB, overheden, banken en verzekeraars. Denk hierbij aan Sales Trainingen, Management Trainingen, Motivatie Trainingen, Advies / Coaching on the job, etc. De kracht van S-IMTAC zit in de ervaring, kennis en netwerk van het team. De organisatie is gericht op de volgende divisies: Banking, Finance, HR en Marketing & Communicatie. Op iedere divisie zitten specialisten met alle know-how om de juiste professionals te werven, selecteren en te trainen voor de betreffende opdrachtgever. Doordat de specialisten o.a. zelf operationeel zijn of zijn geweest bij de opdrachtgevers, weten zij precies wat er speelt, wat er wordt verwacht en boven alles, zij spreken dezelfde taal.