Meer details
Match criteria
Regio
  • Utrecht
Gewenst aantal uren
  • 36 - 40 uur
Functiegroep
  • Financiele dienstverlening

Medewerker Analyse/Rapportage/Advies

Functie omschrijving Medewerker Analyse/Rapportage/Advies

Als Medewerker Analyse, Rapportage en Advies Duurzame Financieringen houd je je bezig met de afdelingsrapportage(keten) en data(kwaliteit), de gehanteerde modellen, klantintegriteit, processen en werkinstructies, BSA’s en het borgen van de richtlijnen van WSM.

Dit is een interne, autonome functie waarbij zelfstandig vakspecialistische beslissingen worden genomen met toezicht op de eindresultaten. De scope strekt zich uit van beoordelen, verwerken tot afhandelen van complexe specialistische aanvragen. De processen binnen ADF worden beheerst. Er is sprake van contacten intern binnen deze bank. Deelname aan projecten en coachen van de collega’s op specialistische inhoud is belangrijk. Een goede relatie met onze stakeholders van groot belang. Je bouwt en beheert met het team mee aan de uitbreiding van onze portefeuille in de duurzame financieringen markt.

Verantwoordelijkheden:

· De stakeholders zijn voorzien van betrouwbare, effectieve en efficiënte rapportages, analyses en onderzoeken ten behoeve van besluitvorming en toezichthouders;
· De rapportages voldoen aan de gestelde standaard en normen qua tijdigheid en betrouwbaarheid;
· Een goede relatie met alle stakeholders waarvoor rapportages en analyses worden opgesteld;
· De datakwaliteit wordt geborgd door (o.a.) een kwalitatief goed en actueel DQD, met daarin de juist omschreven issues en periodiek opgeleverde rapportages t.b.v. de business en DSO DQD compliant met beleid;
· (Mede) onderhouden van de bij ADF gehanteerde modellen;
· (Mede) opstellen, onderhouden en bewaken van IP’s ADF en werkinstructies;
· Analyseren procesdata en doen van aanbevelingen t.b.v. de performance van de processen.

Functie eisen Medewerker Analyse/Rapportage/Advies

Kennis van (project) financieringen;
Werkervaring in een bancaire omgeving;
Kennis van actuele bancaire Wet-, en regelgeving;
Kennis van en affiniteit met modellen, dataverwerking en rapportagestromen;
Afgeronde HBO/WO opleiding (voorkeur kwantitatieve opleiding);
Goede kennis van SQL, Acces en Excel is vereist; TeraData en/of Tableau is een pré;

Competenties
Naast de competentie ‘Samenwerken’ vragen wij ‘Zelfstandigheid’, ‘Probleemanalyse’, ‘Aanpassingsvermogen’, ‘Organisatiesensitiviteit’, ‘Plannen en Organiseren’ en ‘Oordeelsvorming’.

Wie zijn wij

S-IMTAC is gespecialiseerd op het gebied van Interim Management / Detachering, Opleidingen & Projecten en Vitaliteit in de sector Banking, Finance, HR en Marketing & Communicatie. Onze missie is simpel, gewoon S-IMTAC Wij zijn eerlijk, betrokken, persoonlijk en doen net even dat extra stapje voor jou. Wij geloven in kansen en uitdagingen. Daarnaast geven wij trainingen voor het bedrijfsleven, MKB, overheden, banken en verzekeraars. Denk hierbij aan Sales Trainingen, Management Trainingen, Motivatie Trainingen, Advies / Coaching on the job, etc. De kracht van S-IMTAC zit in de ervaring, kennis en netwerk van het team. De organisatie is gericht op de volgende divisies: Banking, Finance, HR en Marketing & Communicatie. Op iedere divisie zitten specialisten met alle know-how om de juiste professionals te werven, selecteren en te trainen voor de betreffende opdrachtgever. Doordat de specialisten o.a. zelf operationeel zijn of zijn geweest bij de opdrachtgevers, weten zij precies wat er speelt, wat er wordt verwacht en boven alles, zij spreken dezelfde taal.

Publicatiedatum

21.07.2021

Contactpersoon

S Schregardus

Job Search Agent
Maak een Job Search Agent en ontvang nieuwe vacatures per e-mail.

Recente vacatures
S-IMTAC gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.